Une heure oubliée
≈ 14 à 28 EUR
Une seule erreur peut déjà valoir plus qu’un mois Essentiel.
paie, heures, preuves
Votre fiche de paie arrête de parler en code.
PayCheck lit vos bulletins comme un atelier de contrôle : on repère les écarts, on garde les preuves, puis on vous montre quoi vérifier avant d'écrire à l'employeur.
dossier juin
Contrôle en cours
écart potentiel
312,40 EUR
Heures +25%
5 h
Score
68/100
Prochaine action : demander le détail des majorations et joindre le rapport.
heures supplémentairesprime oubliéedimanche travaillépause non comptéeécart netconvention collectiverapport PDFpreuves classéesheures supplémentairesprime oubliéedimanche travaillépause non comptéeécart netconvention collectiverapport PDFpreuves classées
pourquoi rester
Le site doit vous montrer ce que vous risquez de perdre.
Le but n'est pas de faire joli : c'est de transformer un doute en dossier compréhensible.
Un dimanche mal payé
+30 à +50 %
Les majorations varient selon convention et situation.
Un dossier propre
PDF + historique
Plus simple pour écrire aux RH sans partir au conflit.
méthode
Trois gestes. Le reste suit.
01
Déposer
Vous ajoutez une fiche, une saisie manuelle ou un relevé d’heures.
02
Comprendre
PayCheck transforme les lignes floues en points de contrôle lisibles.
03
Agir
Vous gardez un rapport, des preuves et une prochaine action claire.
contrôles
Les lignes importantes remontent en premier.
Salaire brut / net
Heures supplémentaires
Nuit et dimanche
Primes et absences
Convention collective
Rapport exploitable
Vos preuves restent rangées.
Pointages, rapports PDF, historiques et documents sensibles sont pensés comme un dossier que vous pouvez reprendre plus tard.
Commencez par une fiche.
Pas besoin de tout comprendre. Le premier bon écran doit montrer l'écart, la preuve et la prochaine action.